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如果没签合同辞职不给工资怎么办
法规吧
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律师解析:
如果没签合同辞职不给工资,劳动者可以去当地的
劳动保障
行政
部门进行举报,由该部门责令在一定
期限
内支付劳动报酬。
若用人
单位
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
TAGS:
签合同
工资
劳动纠纷
辞职
工资福利
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