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劳动法规定解雇孕妇赔偿标准
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劳动法
规定公司裁员孕妇赔偿标准是多少
你好,你们可以协商解决,协商不成,你应当尽快申请
劳动仲裁
要求公司支付双倍工资作为经济
补偿
金和相应的其他损失等。 建议尽快委托律师提供帮助,以维护你最大的
合法
权益,以减少你的法律风险和经济损失,以免错过最佳时机。
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赔偿标准
劳动法
劳动工伤法规
工伤赔偿
解雇
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